Auditioner for lovsangsteamet kan virke skremmende, men de er også en utrolig mulighet til å sette tonen for teamets kultur, ferdighetsnivå og tjenestefokus. Uten en tydelig prosess har vi imidlertid alle sett hva som kan skje:
- Teammedlemmer møter uforberedte opp, noe som gjør øvelsene kaotiske og lite produktive.
- Dårlige holdninger tapper gleden ved å lede lovsang.
- Musikalske uoverensstemmelser skaper frustrasjon og distraherer fra hensikten med lovsangen.
Ofte oppstår disse problemene fordi vi enten har arvet en rotete teamdynamikk eller hoppet over bevisste steg da vi utformet retningslinjene for lovsangsteamet vårt . Den gode nyheten? Auditioner er en mulighet til å rette opp dette.
I denne artikkelen vil jeg veilede deg gjennom hvert trinn i auditionprosessen for lovsangsteamet – fra forberedelse til oppfølging. Du finner også maler som gjør prosessen smidig og effektiv. La oss bygge et lovsangsteam som blomstrer musikalsk, relasjonelt og åndelig!
I denne artikkelen vil jeg ta for meg:
- Hvordan gjennomføre auditioner i en ny kirke eller kirkeplanting
- Hva du bør gjøre som forberedelse til auditionene
- Hva du bør gjøre under auditionene
- Hvordan følge opp etter auditionene
- Maler for audition av lovsangsteamet
Relatert verktøyliste: De 10 beste lovsangsprogrammene og verktøyene for kirken din
Auditioner for lovsangsteamet i en ny kirke eller kirkeplanting
Det viktigste å huske om auditioner er dette: Det er alltid lettere å legge til et medlem i teamet enn å ta dem ut av det. Heldigvis har ikke Gud krevd at vi skal bruke et bestemt instrument eller en bestemt vokalstemme når vi lovpriser ham, så vi bør ikke føle noe press for å legge til en trommeslager, gitarist, pianist eller altstemme ASAP i lovsangsbandet.
Auditioner vil se forskjellige ut avhengig av kirkens størrelse, ferdighetsnivået til de nåværende musikerne og lederens vurdering.
En gang iblant, når jeg taler på en lovsangskonferanse, spør noen meg om anbefalinger for auditioner i en ny kirke eller kirkeplanting. For en ny kirke anbefaler jeg en mer uformell auditionprosess.
- Du kan invitere alle interesserte musikere hjem til deg for å spille og synge regelmessig. På denne måten kan du se hvor godt de spiller, bli kjent med dem og bli kjent med karakteren deres uten at det ligger noen forventning om at de skal inkluderes en søndag morgen.
- Selv om kravene kanskje er lavere ved auditioner i en ny eller mindre kirke, ville jeg sørget for at alle har gode nok ferdigheter til at de ikke blir en distraksjon.
- Se til slutt etter mennesker som ivrig ønsker å støtte lederskapet ditt, ikke mennesker som føler at de må vise frem gavene sine. Husk at stolthet i teamet bare vil skape problemer senere, og at det strider mot hensikten vår om å gi Gud ære, ikke oss selv.
Nedenfor finner du en oversikt over hvordan du kan gjennomføre en audition i en etablert kirke.
Før auditionen
Her er noen ting du må gjøre minst et par uker før auditionen. Du bør sørge for at du er forberedt før auditiondagen kommer.
1. Velg dato og tidspunkt for auditionene
Hele auditionen kan ta et par timer. Dette avhenger av hvor mange musikere som har meldt seg på. Det tar vanligvis 10 til 15 minutter å ha audition med én person, så hvis 5 personer melder seg på, må du regne med omtrent én til halvannen time, inkludert tid til å skifte mellom deltakerne.
2. Lag en måte folk kan melde seg på
Et enkelt alternativ er Google Forms. Det er en gratis tjeneste fra Google der du kan lage et påmeldingsskjema og inkludere alle spørsmålene du ønsker at folk skal svare på før auditionen.
Hvis et godt gammeldags papirark er enklere for deg, så gjør det! Sett opp et bord i kirkens foajé og la folk skrive seg på.
Musikere kan også sende en e-post til lovsangspastoren for å melde seg på auditionen.
I stedet for å spesifisere hvilket eller hvilke instrumenter du ser etter, kan det hende du heller vil holde en «åpen audition». Du vet aldri hvem som kan komme inn døren!
Have an account? Log In
Mal for påmeldingsskjema til audition for lovsangsteam
Jeg har laget et eksempel på et påmeldingsskjema til audition for lovsangsteam, som du kan laste ned i pakken på slutten av denne artikkelen.
3. Kommuniser med folk før auditionen
Send en e-post til alle som har meldt seg på, slik at de får vite når og hvor auditionen skal finne sted, og hva de kan forvente. Folk vil gjerne være så godt forberedt som mulig, noe som er flott. Det kan også være lurt å sende musikken på forhånd. I denne e-posten kan du også legge ved et annet skjema som det potensielle teammedlemmet kan fylle ut. Dette skjemaet vil gi deg litt mer informasjon om personen, deres ønsker når det gjelder lovsang, og noe av deres musikalske bakgrunn.
Eksempel på e-postmal for audition for lovsangsteam
Du kan laste ned et eksempel på e-posten jeg vanligvis sender, i pakken nederst i denne artikkelen – kopier den og tilpass den til auditionene dine.
Informasjonsark for audition for lovsangsteam Mal
Du kan legge disse informasjonsarkene ved e-posten din for å samle inn mer informasjon fra personer som skal prøvespille for lovsangsteamet ditt. Du finner nedlastingen i pakken nederst i denne artikkelen.
4. Sett sammen en auditiongruppe
En auditiongruppe er noe av det som skiller en formell audition fra det å bare lytte til noen som spiller. Det er sannsynligvis best å ha tre eller fem personer i auditiongruppen (helst et oddetall). Auditiongruppen bør bestå av andre medlemmer av lovsangsteamet, som lovsangsledere, vokalister eller instrumentalister som enten er med i teamet ditt, eller andre du kjenner og stoler på. Du ønsker ikke at avgjørelsen bare skal ligge i dine hender. Det er trygghet i antall, særlig når noen ikke består auditionen, og du må kommunisere dette til dem.
Auditiondagen
Endelig er auditiondagen her. Her er noen forslag til hva du kan gjøre på auditiondagen.
Audition for sangere
- Be dem komme med oppvarmede stemmer, klare til å synge.
- La dem synge en kjent lovsang som du velger ut for dem.
- Bruk litt tid på å finne ut hvilket stemmeregister de har, og bestem hvilken toneart som passer best for dem. Sørg for at det er en toneart de føler seg komfortable og trygge i.
- Vær på scenen og spill sangen under auditionen, og be dem synge ulike deler av sangen for å se hvordan de følger musikken.
- Be dem synge en spontan sang eller til og med et bibelvers over en akkordprogresjon du velger. Dette kan teste gehøret deres og hvordan de flyter som sangere.
- Hvis det er noen svakheter eller feil, bør du påpeke dem på en vennlig måte og la dem spille gjennom sangen på nytt for å se om det er noen forbedringer.
- Oppmuntre dem ved å trekke frem styrkene du så hos dem etter auditionen.
Audition for musikere
- Gi dem noen minutter til å sette opp og klargjøre utstyret sitt, enten det er en akustisk gitar, elektrisk gitar, trommesett eller et annet instrument.
- Led dem gjennom en kjent lovsang, og se etter om de trygt følger akkordskjemaene og gjør jevne overganger.
- La dem spille sangen i ulike tonearter, ved å transponere i hodet.
- La dem spille melodier med ledelinjer eller en spontan sang.
- Hvis det er noen svakheter eller feil, bør du påpeke dem på en vennlig måte og la dem spille gjennom sangen på nytt for å se om det er noen forbedringer.
- Oppmuntre dem ved å trekke frem styrkene du så hos dem etter auditionen.
Når du har audition med et potensielt medlem av lovsangsteamet, må du huske at du ikke bare ser etter tekniske ferdigheter, men også etter deres musikalske kunnen. Legg merke til hvordan det føltes å spille sammen med dem. Gikk det lett, eller virket det som om de strevde eller kjempet mot musikkens flyt?
Det er bedre for lovsangsteamet ditt å bestå av deg og en keyboardist enn å ha et lovsangsteam fullt av musikere som ikke kan spille, eller enda verre, ikke bryr seg. Jeg er ganske fornøyd med å ha et mindre og samspilt lovsangsteam enn et stort team som ikke vet hva de holder på med. Det er helt greit å bygge teamet sakte over tid.
Sørg for at du og auditionpanelet ditt har en plan klar. Prøv å fastslå nøyaktig hva dere ser etter, og hvilke standarder dere forventer. Ser dere bare etter perfekt gehør og klang? Er de ute hvis de gjør en feil? Det er best å ikke være for pirkete, men dere bør heller ikke være for ettergivende.
Mal for poengskjema for audition til lovsangsteamet
Dette er et svært nyttig skjema som du og panelet ditt kan bruke til å gi poeng for auditionene. Last ned dette og de andre auditionressursene nedenfor.
Etter auditionen
Auditionene kan være over, men det krevende arbeidet har bare så vidt begynt. Her er hva du bør gjøre etter auditionene.
1. Rådfør dere med panelet
Snakk med panelet umiddelbart etter auditionene, og vurder hver persons styrker og svakheter på en måte som viser respekt for auditionen deres.
2. Send en e-post med avgjørelsen
Når du og de andre lederne har kommet frem til resultatene, bør dere sende en e-post og informere folk om resultatene innen 3-5 dager etter auditionen. En av de beste måtene vi kan vise dem som auditioner respekt på, er å følge opp på en tydelig og rask måte.
E-posten kan være enkel, men bør inneholde: oppmuntring angående auditionen deres, hvorvidt de besto auditionen eller ikke, og de neste stegene i prosessen.
Husk at vi noen ganger kan svare «ikke ennå» i stedet for «nei». Finnes det noen tips du kan sende dem? Kanskje et forslag om undervisning? Hvis musikeren faktisk gjør det arbeidet du har foreslått, viser dette ikke bare at de er lærevillige, men også at de er villige til å legge ned arbeidet og innsatsen.
Hvis du føler at de vil passe bedre i en annen tjeneste, bør du også foreslå det for dem.
Moderniser kommunikasjonssystemene dine og mer til – se denne listen: De 10 beste nettstedbyggerne for kirker
More Articles
Maler for audition til lovsangsteamet
Last ned alle malene som er nevnt i denne artikkelen her:
Konklusjon
Det høres kanskje klisjéaktig ut å si det, men bønn er også en viktig del av denne auditionprosessen. Be Herren om å lede deg i denne beslutningsprosessen også. Som lovsangspastorer er det vårt oppdrag ikke bare å lede lovsangstjenesten vår på en god måte, men også å lede lovsangsteamet i underkastelse under Den hellige ånd. Han vil være din beste venn når det gjelder å bygge lovsangsteamet ditt.
Jeg har hatt utrolige musikere på audition, men etter å ha bedt fikk jeg en følelse fra Den hellige ånd av at det ikke ville passe. Senere kom det frem ting som bekreftet denne avgjørelsen. Gjennom auditionprosessen for lovsangsteamet får både du og musikeren som auditioner tid til å finne ut om dette virkelig kommer til å fungere.
Til syvende og sist er det viktig å understreke at musikalske ferdigheter ikke er det viktigste. Karakter og ferdigheter må gå hånd i hånd når man finner et teammedlem.
Å ha de riktige verktøyene vil også hjelpe, så her er listen vår over de 10 beste programvarene for kirkedrift for små kirker som kan hjelpe deg i gang!
For mer om lovsangsteam og menighetsplanting, meld deg på The Lead Pastor-fellesskapet her!
Andre ressurser for audition til lovsangsteamet
Les om Bethel Churchs auditionprosess for lovsang.
Se et eksempel på en søknad om audition til lovsang fra Elevation.
