3 grunner til at pastorer trenger en tilstedeværelse på nettet

Sign up for regular insights on how to pastor and lead better. Create a Free Account

Jeg har tre overbevisende grunner til at det er en stor fordel (om ikke helt nødvendig) for pastorer å ha en dedikert tilstedeværelse på nettet, og hvorfor Faithly.co, snarere enn LinkedIn, er det beste valget for deg. Den rette nettplattformen kan utgjøre hele forskjellen i tjenesten din.

Det sier seg selv i dag at en tilstedeværelse på nettet er viktig for praktisk talt alle. Tenk over det: Når var siste gang du …

  • Intervjuet noen uten først å google dem?
  • Prøvde en ny restaurant uten å sjekke Yelp?
  • Kjøpte noe på nettet uten å sammenligne priser på Amazon?

Som pastorer forstår de aller fleste av oss at dette også gjelder kirkene våre. Når vi bygger kirkens nettsted, vet vi at vår tilstedeværelse på nettet er viktig. Selv min lille menighet med rundt 100 personer har flere sosiale medier-kanaler og en ukentlig strømmetjeneste på nettet. 

Men hva med individuelle pastorer?

Hva med DEG? Er det viktig å utvikle en digital tilstedeværelse eller profil? Hvorfor eller hvorfor ikke?

I rollen min som administrerende direktør i Faithly.co har jeg snakket med og gjort observasjoner av mange pastorer og ledere i ulike typer tjeneste. Jeg har hørt flere grunner til at det å utvikle en digital tilstedeværelse ikke er en topprioritet for enkelte av oss:

  • For noen handler det om personvern
  • Andre ønsker ikke å bli oppfattet som selvpromoterende
  • Noen ønsker ikke å håndtere kritikken som følger med å være en mer offentlig tilgjengelig person.
  • Noen har ikke mental kapasitet til å vie dette oppmerksomhet
  • Mange har forsøkt, men med begrenset suksess

Er disse grunnene gyldige? Selvfølgelig.

Det finnes imidlertid reelle fordeler (både for deg som pastor og for Guds rike generelt) ved å utvikle en tilstedeværelse på nettet på en bevisst måte. 



Tre fordeler ved en digital tjenesteprofil som er vanskelige å overse

Det finnes tre viktige fordeler, tre betydningsfulle grunner til at en digital tilstedeværelse er verdifull for pastorer.

1. Utvid evangeliets rekkevidde.

Din digitale tjenesteprofil er en plattform, en mekanisme som gjør at Jesu budskap i deg kan nå lenger enn kirkens vegger (via prekener, andakter og så videre). Dette bidrar til å fremme misjonsbefalingen og påvirker direkte kirkens vekst og rekkevidde i lokalsamfunnet!

Join The Community
Get tips and tools to make church admin quicker. So you can get more time for what matters most.
Get Free Access

Have an account? Log In

2. Øk tilgjengeligheten din.

Din digitale tjenesteprofil er en inngangsport der mennesker kan møte deg og komme i kontakt med deg. De kan få del i ditt hjerte og ditt engasjement for Gud. Ikke bare det, men her finnes også en reell mulighet for disippelgjøring! Dette potensialet forsterkes ytterligere av nettverktøyene som gjør det mulig å bygge relasjoner gjennom nettbaserte grupper, direktemeldinger og mer.

3. Utvikle et bredere støttenettverk.

Din digitale tjenesteprofil er en utpost på nettet der du kan komme i kontakt med andre kirkeledere som deler dine verdier. Du kan bli kjent med andre pastorer, lære av hverandre, dele ressurser og muligheter og samarbeide.

image of joshua gordon

Merknad fra redaktøren

Jeg er stor fan av Faithly.co – og jeg har skrevet om noen av de mest smertefulle opplevelsene i livet mitt, og hvordan de påvirket min opplevelse av kallet til pastor. Den har tittelen “Hvorfor jeg avviste pastorrollen, og hvordan Jesus helbredet meg (og hvorfor Faithly betyr noe). Ta en titt på den på Faithly-bloggen, og fortell meg gjerne hva du synes!

 

Joshua Gordon
Redaktør, TheLeadPastor.com

Hvordan utvikler de fleste pastorer sin digitale tilstedeværelse?

Mange pastorer erkjenner verdien et robust nærvær på nettet tilfører, og derfor benytter de vanligvis tre hovedplattformer. Noen tar til og med kurs i nettbasert menighetsarbeid for å styrke sine digitale ferdigheter:

  1. Personlig nettsted
  2. Kanaler i sosiale medier
  3. LinkedIn

Her er min analyse av hvert av disse verktøyene:

PlattformPersonlig nettstedBeskrivelseEn flott måte for pastorer å ha kontroll over sitt digitale nærvær på. Gir et sentralt sted for innholdet deres. Men krever ofte profesjonell hjelp. Nettsteder kringkaster dessuten bare informasjon. De er ikke laget for kommunikasjon i begge retninger.FordelerRekkevidde ✅
PlattformSosiale medier (Facebook, Instagram, Twitter)BeskrivelseGjør det mulig for pastorer å dele oppdateringer, engasjere menigheten sin og nå ut til et bredere publikum. Ulempene omfatter mulig distraksjon og behovet for regelmessig innhold.FordelerRekkevidde + tilgjengelighet ✅
PlattformLinkedInBeskrivelseDen foretrukne plattformen for nettverksbygging, jobber og jobbrelatert innhold. Men målgruppen er hovedsakelig sekulær, noe som begrenser nytten for menighetsarbeid.FordelerBegrenset nettverksbygging 😢

Personlige nettsteder og sosiale kanaler gjør generelt en anstendig jobb med å gi pastorer rekkevidden og tilgjengeligheten som kan bidra til å løfte menighetsarbeidet deres. Den tredje fordelen (et bredere støttenettverk ) er imidlertid vanskeligere å oppnå. 

image of joshua gordon

Merknad fra redaktøren:

Hei, jeg heter Josh. Jeg er lekmannspastor, forfatter og redaktør for TheLeadPastor.com. Jeg er glad for å kunne ønske deg velkommen til nettstedet!

LinkedIn ser ut til å være det naturlige valget.

Dette gjelder for de fleste som forsøker å utvide nettverket sitt, men ut fra det jeg har sett, har pastorer i stor grad unngått LinkedIn som en plattform for å bygge relasjoner. 

Jeg opplevde dette selv. Det meste av karrieren min jobbet jeg for Goldman Sachs, og LinkedIn var stedet der folk tok kontakt med meg, kommenterte eller delte innleggene mine, og generelt følte seg som en del av et større fellesskap.

Da jeg forlot den karrieren for å starte Faithly.co, tørket LinkedIn-forespørslene om å knytte kontakt inn, og det ble få «liker»-markeringer på innleggene mine. Kanskje det finnes en uskreven regel mot å publisere personlig innhold (inkludert trosrelaterte saker)? 

Alicia Lee

Uansett årsak er ikke LinkedIn et effektivt sted for å finne kontakter, innhold eller jobber innen menighetsarbeid. Som følge av dette finnes det et  stort gap i måten pastorer bygger sitt digitale nærvær på. 

Slik fyller Faithly gapet 

Som eldste i kirken min tok det oss to år å finne en ny hovedpastor, og vi slet ofte med å skaffe noen til å fylle prekestolen. Nettverkene og mulighetene finnes – de trenger bare å kobles sammen.

Studier viser at pastorer ofte føler seg ensomme og har problemer med å finne de riktige mulighetene innen menighetsarbeid. Samtidig har jeg, mens jeg har bygget Faithly, snakket med hundrevis av pastorer som ivrer etter å knytte kontakt. Det er her Faithly kommer inn.

På Faithly får pastorer tilgang til den typen nettverksbygging som andre yrkesgrupper har hatt glede av på nettet i mange år:

  • De kan knytte kontakt med andre pastorer som deler visjonen deres
  • De kan oppdage nye pastornettverk
  • De kan finne jobber, muligheter for å preke som gjest og andre muligheter

Faithly tilbyr praktiske digitale verktøy for nettverksbygging for pastorer, men går dypere enn det.

Når en pastor oppretter en profil på Faithly, sier vedkommende: "Jeg er kalt, og jeg er ikke ment å besvare dette kallet alene. Jeg er åpen for kontakt, fellesskap og samarbeid." Det kan virke enkelt, men vi tror det kan åpne for noe kraftfullt for Guds rike!

Det er enkelt å begynne å bygge den digitale profilen din på Faithly

Faithly er svært brukervennlig og krever svært lite teknisk kunnskap for å navigere. Her er en trinnvis veiledning som hjelper deg i gang:

1. Registrer deg

Gå til www.faithly.co og klikk på knappen «Bli med gratis». Du kan bli med med ett klikk ved å bruke Google- eller LinkedIn-kontoen din. Alternativt kan du skrive inn navn og e-postadresse og opprette et passord.

skjermbilde av registrering på Faithly
Faithly er en konkret påminnelse om at vi som pastorer og kirkeledere ikke står alene i arbeidet vårt. Vi er én tråd i et storslått billedvev i Guds rike!

2. Fullfør profilen din

Deretter kommer du til en side for opprettelse av profil, der du kan skrive en kort introduksjon og legge til erfaringene og utdanningen din. Last opp et profilbilde for å vise at du er åpen for å komme i kontakt med andre. Du kan også lenke til videoene dine, som prekener og podkaster, for å gi liv til tjenesten din.

skjermbilde av hvordan du fullfører profilen din på Faithly
Det er svært enkelt og oversiktlig å sette opp Faithly.co-profilen din. Designet er rent, tilgjengelig og brukervennlig!

3. Oppdag hvem som er på Faithly

Klikk på «Oppdag» i navigasjonsfeltet øverst. Her finner du andre pastorer og kirker på Faithly, du kan se gjennom ledige stillinger i menigheter, utforske gruppene våre og finne kommende arrangementer innen menighetsarbeid.

skjermbilde av hvem som er på Faithly
Faithly gjør det enkelt å knytte kontakter i menighetsarbeidet!

4. Knytt kontakt med Alicia Lee (det er meg!)

Husk å sende meg en forespørsel om kontakt når du blir med på Faithly. Jeg vil gjerne knytte kontakt med deg og finne ut hvordan vi best kan tjene deg og tjenesten din.

skjermbilde av kontakt med Alicia Lee
Hei! Jeg heter Alicia og er daglig leder i Faithly. Jeg vil gjerne knytte kontakt med deg!

More Articles

5. Del profilen din

Bruk knappen «Inviter venner» til å invitere nettverket ditt til Faithly. Oppmuntre dem til å engasjere seg i innholdet ditt og holde seg oppdatert på nyheter fra tjenesten din.

skjermbilde av hvordan du deler profilen din på Faithly
Merknad fra redaktøren – finn meg gjerne også på Faithly! Jeg vil gjerne knytte kontakt.

Noen siste tanker:

Til syvende og sist handler det å bygge en digital tjenesteprofil ikke om selvpromotering. Det handler om:

  • Å utvide evangeliets rekkevidde
  • Å gjøre deg mer tilgjengelig
  • Å finne støtte i en sammenkoblet verden.

Faithly gir pastorer en enkel måte å ta steget inn i dette området på, med verktøy som fremmer ekte kontakt og samarbeid. Ikke gå glipp av muligheten til å utvikle tjenesten din på nettet og styrke nettverket ditt. Utforsk Faithly og se selv!

Om The Lead Pastor

Bli med på e-postlisten til The Lead Pastor!

Vi arbeider aktivt med å skape og samle det beste, mest relevante og mest virkningsfulle innholdet for pastorer, hentet fra erfarne ledere i menighetsarbeidet. Alt vi skaper, har som mål å gjøre en reell og konkret forskjell i tjenesten din fra dag til dag!

Abonner i dag. Vi vil gjerne ha deg med.

Alicia Lee
Alicia Lee is the CEO of Faithly. It’s like LinkedIn, only for ministry. Before starting the company in 2022, Alicia worked at Goldman Sachs for 18 years. Alicia lives in New York City with her husband and three kids. They attend Lower Manhattan Community Church where she serves as an elder.
Follow the author:

You may also like