Key Takeaways
Innsamling av midler: Begynn å samle inn midler tidlig for å sikre økonomisk stabilitet for den nye menigheten.
Teambygging: Sett sammen et sterkt oppstarts- og planteteam for å støtte menighetens organisatoriske vekst.
Kommunikasjon: Kommuniser tydelig med alle teammedlemmer for å sikre felles forståelse og smidig drift.
Hvis du på en eller annen måte har blitt kalt til menighetsplanting, kan det hende at hodet ditt surrer av tanker om hva det innebærer å plante en ny menighet. Det kan virke overveldende å se på alle delene som inngår i en ny menighetsplanting, men hvis Gud har kalt deg til det, vil det finnes en måte å få det til på!
Topp 10 råd: Kortversjonen
- Begynn innsamlingen tidlig.
- Bygg opp et sterkt oppstartsteam.
- Definer planteteamet ytterligere.
- Kommuniser tydelig med folkene dine.
- Engasjer deg i lokalsamfunnet.
- Ha kontroll på det juridiske og økonomiske.
- Velg riktig menighetsstruktur (før oppstart).
- Vær nøye med valg av sted.
- Legg stor vekt på disippelgjøring og evangelisering.
- Ikke vær redd for å be om økonomisk støtte
Da jeg studerte ungdomsarbeid på høyskolen, tenkte jeg på hvordan det kunne se ut å engasjere seg i menighetsplanting. Ettersom jeg vokste opp i Nazarenerkirken, visste jeg at det å bli menighetsplanter var et kall som Nazarenerkirken støttet helhjertet, men enda viktigere visste jeg også at det fantes et nettverk for menighetsplanting med opplæring og veiledning.
Mens jeg gikk på høyskolen, tok jeg et valgfritt kurs uten studiepoeng for å bli sertifisert innen menighetsplanting gjennom Nazarenerkirken. Det het «Organisk kirketrening». Noen av disse leksjonene har inspirert meg helt frem til i dag, selv om jeg ikke lenger er direkte involvert i menighetsplanting!
Ved slutten av denne artikkelen håper og ber jeg om at du skal føle deg trygg på forståelsen din av menighetsplanting. Jeg håper du kan ta med deg noen av de beste rådene for å velge tro fremfor frykt når du bygger en ny menighet, ha et klart blikk på utfordringene som følger med menighetsplanting, og vite hvordan du kan følge opp og måle suksess for menighetsplantingen din.
Jeg skal ta for meg:
- Hva er menighetsplanting?
- 10 råd om menighetsplanting
- 5 utfordringer ved menighetsplanting
- Hvordan måle suksess ved menighetsplanting
Hva er menighetsplanting?
La oss begynne med å definere hva vi mener med menighetsplanting. Jeg opplever ofte at en enkel definisjon av en oppgave kan bidra til å lette mange av forventningene vi legger på oss selv når vi skal utføre oppgavene.
Menighetsplanting er det å etablere en kjernegruppe av Jesu Kristi etterfølgere som skal bli en lokal menighet og fungere som Kristi kropp i lokalsamfunnet sitt.
Når du ser på denne enkle definisjonen, høres det ikke fullt så skremmende ut. Kjernen i menighetsplanting er å samle mennesker som ønsker å følge Jesus, og hjelpe dem med å tre inn i rollen som Kristi kropp i sitt eget lokalsamfunn.
Når dette er utgangspunktet, kommer hver ny menighetsplanting til å se litt forskjellig ut. Noen kan vokse til å bli en typisk lokal menighet med en hovedpastor, regelmessig tilbedelse, en voksende forsamling som samles søndag morgen, og så videre. Andre kan ligne løst sammenknyttede grupper av små menigheter eller smågrupper som møtes i hjem og offentlige rom for å fokusere på evangelisering og/eller disippelgjøring.
Det finnes ingen feil måte å drive menighetsplanting på, men det finnes en «riktig» måte. Denne «riktige» måten vil i stor grad avhenge av målene du setter for menighetsplantingen din langt inn i fremtiden.
Hvis du ønsker en sunn menighet, må du lese disse tipsene om menighetsplanting og følge nøye med på drømmen Gud har gitt deg for denne gruppen mennesker som du skal plante som en menighet.
Redaksjonens anbefaling: Ressurspakke for lederutvikling
Ønsker du å styrke lederteamet ditt? Vi har samlet noen av de beste nyhetsbrevene om familiearbeid, bøker om revitalisering av kirken og kurs i frivilligledelse for å utruste deg og teamet ditt. Disse ressursene vil bidra til å øke kapasiteten din mens du arbeider med å plante kirken din.
Joshua Gordon
Redaktør, TheLeadPastor.com Hvis du på en eller annen måte har blitt kalt til å plante en kirke, går kanskje tankene i spinn rundt hva det innebærer å plante en ny kirke. Det kan virke overveldende å se på alle delene som skal på plass i en ny kirkeplanting, men hvis Gud har kalt deg til det, vil det finnes en måte å få det til på!
10 råd om kirkeplanting
Alle kirkeledere er sannsynligvis klar over hvor mange trinn som inngår i å plante en kirke, så denne listen er ikke en «slik gjør du det»-veiledning. Dette er råd som skal hjelpe deg med å planlegge fremover, ligge i forkant og arbeide mot kirkevekst, uansett hvordan det ser ut for din kirkeplanting.
Have an account? Log In
1. Begynn tidlig med pengeinnsamlingen
Det beste tidspunktet å begynne arbeidet med pengeinnsamling når du vurderer å plante en ny kirke, var i går. Det nest beste tidspunktet er i dag. Hvis du er overbevist om at Gud har kalt deg til å plante en kirke, må du begynne å samle inn penger med en gang.
Begynn å snakke med folk om det. Ikke bekymre deg for å ha alt på plass med en gang; gi folk muligheten til å gi lenge før du har fått skattefritaksstatusen på plass. Undervis om betydningen av å gi med korte offerbudskap. Det vil bare gi deg ekstra motivasjon til å ta tak i dette og få det gjort for dem innen utgangen av året, slik at de økonomiske gavene deres også kan hjelpe deg med å komme videre med detaljene!
Takk giverne dine og dem som gir økonomisk støtte, på det varmeste, involver dem i de neste stegene og fortsett å vise dem det harde arbeidet du legger ned i denne nye kirkeplantingen.
2. Sett sammen et sterkt oppstartsteam
Det er stor uenighet om man bør etablere en «kjernegruppe» eller et «oppstartsteam», og jeg mener det er feil samtale å ha. Du må være strategisk. Et oppstartsteam vil hjelpe deg med å faktisk starte den nye kirkeplantingen. En kjernegruppe kan funksjonelt gjøre det samme, men språket er annerledes. Ikke kast bort tid, innsats eller energi på semantikk.
Når det er sagt, bør du fokusere på hvem du ønsker skal støtte den organisatoriske, ideologiske og teologiske helsen og veksten til denne kirkeplantingen.
Det er disse menneskene du ønsker skal tenke gjennom plantingen av en ny kirke. Sørg for at de er godt forankret i Guds ord, stadig ber Den hellige ånd om veiledning og er mer opptatt av utadrettet arbeid enn av bankkontoen (selv om de også bør ha fokus på bankkontoen)!
3. Definer et plantingsteam nærmere
Enten fra dette oppstartsteamet eller ved å opprette en helt separat gruppe mennesker bør du tidlig tenke gjennom hvem du ønsker skal være med i plantingsteamet ditt. Dette er kirkemedlemmene som vil være der fra dag én.
Selv om kirkeplantingen begynner som en bibelstudiegruppe og vokser derfra, er dette menneskene som kanskje vil være involvert i det praktiske rundt kirkeplantingen eller kanskje ikke, men som vet at hjertene deres er rettet mot oppdraget til denne nye kirkeplantingen.
Husk at ikke alle i oppstartsteamet ditt nødvendigvis vil være en del av plantingsteamet ditt og det er helt greit.
4. Kommuniser tydelig med teammedlemmene
Dette burde være selvsagt, men et av de første områdene der kirkeplantingen din vil lykkes eller mislykkes, er kommunikasjonen din. Hold kontakten tidlig og ofte. Når du først er i gang, må du også sørge for at du arbeider med en kommunikasjonsplan for oppstarten. Lær av disse tidlige erfaringene for å sette tonen og forbedre arbeidet fremover for denne nye kirkeplantingen.
5. Engasjer deg i lokalsamfunnet
En uheldig feil mange som planter kirker gjør, er at de ikke engasjerer seg nok i lokalsamfunnet de flytter til. Noen ganger er dette vanskelig med finansiering, men det må gjøres. Den som i utgangspunktet skal lede den nye kirkeplantingen, må være godt integrert i lokalsamfunnet der kirken plantes.
Hvis du planter en menighet i et område som har liten eller ingen erfaring med kristen kultur, historie, mennesker og så videre, kan det godt hende at du må være den første personen som viser dem Jesus i dette lokalsamfunnet. Så ikke bekymre deg – bær det som et hederstegn. Hvis du har arbeidet med innsamling tidlig, bør du kunne ta høyde for en flytting dersom det skulle bli nødvendig.
Menighetsplanting er ikke et kall for sarte sjeler!
6. Hold oversikt over de juridiske formalitetene
Som jeg nevnte tidligere, er det juridiske formaliteter du må holde oversikt over og arbeide med så tidlig som mulig, blant annet å opprette en ideell organisasjon og få skattefritak. Det finnes ikke noe verre enn å bli forsinket med menighetslanseringen fordi du ikke har fått på plass statusen som ideell organisasjon og derfor ikke kan ta imot tiende eller annen økonomisk støtte.
Samarbeid med en advokat og en regnskapsfører tidlig for å sørge for at dette er på plass før det i det hele tatt blir et problem.
7. Organiser menighetens lederstruktur før lanseringen
Dette kan virke litt unødvendig fordi det meste av arbeidet i begynnelsen sannsynligvis vil falle på enten seniorpastoren eller hovedpastoren, men planlegg fremover og vær forberedt på å ha en organisasjonsstruktur for menighetsplantingen i tankene.
Ved menighetsplanting er det igjen så lett å bli fokusert på her og nå at du overser forberedelsene til fremtiden. Men hvis du planlegger at den nye menigheten skal lykkes og bli værende, bør du da ikke forberede deg på at det skal skje?
På en måte må du huske at det å forberede seg på fremtiden er et tegn på din tro på at Gud vil la denne menighetsplantingen blomstre!
8. Gjør i stand et lokale for den nye menighetsplantingen
Alle menighetsledere som noen gang har måttet vurdere å finne en ny bygning eller et fysisk lokale for gudstjenester, har stått overfor denne utfordringen. Det er vanskelig å finne et sted for den regelmessige samlingen, i beste fall. I verste fall er det et utmattende og stressende mareritt.
Vær hele tiden i forkant når det gjelder behovet for lokaler og ressurser. Når det er mulig, bør du strekke deg mot den neste vekstfasen lenge før du har nådd punktet der du må begynne å arbeide med den.
Hvis du venter til det er på tide å bytte lokale, er du allerede for sent ute.
9. Fokuser fullt og helt på evangelisering og disippelgjøring i begynnelsen
En lokal menighet bør alltid fokusere på utadrettet arbeid, evangelisering og disippelgjøring, men i de første dagene av en menighetsplanting vil folk bare komme dersom menighetsmedlemmene først og fremst blir tatt vare på.
Altfor ofte satser menigheter på en stor lanseringsdag, gjør den til et stort arrangement, og lar deretter besøkstallene få dem til å tro at dette vil være normalen. Likevel vil disse tallene bare synke. Men hvis folk blir godt disippelgjort, undervist fra Guds ord og vokser i sin vandring med Den hellige ånd, vil de fortsette å komme tilbake. Ideelt sett vil de være planen deres for utadrettet arbeid.
10. Vær aldri redd for å be om økonomisk støtte
Det beste rådet om menighetsplanting noen kan gi, er sannsynligvis å aldri slutte å be om økonomisk støtte. Se på menigheters tienderegistre fra omtrent hvilken som helst menighet ... Tienden synker kraftig, men det skyldes at disse samme menighetene benytter to tilnærminger til innsamling og økonomisk støtte:
- Gud vil sørge for det
- Av og til minne folk på at menigheten trenger penger, uten å forklare hva de skal brukes til
Selv om begge disse er en del av prosessen, bør de ikke være hele forespørselen. Sett økonomiske mål for menighetsplantingen, forklar hvordan økonomien brukes for å nå disse målene, og spør modig fordi du vet at midlene blir brukt på en god måte. Når du så har gjort alt du kan, kan du hvile i vissheten om at Gud vil sørge for det.
Det må være begge deler, balansert med at vi selv gjør det harde arbeidet med å være ydmyke og be om støtte.
More Articles
5 utfordringer ved menighetsplanting
Menighetsplanting medfører en rekke utfordringer. Noen menighetsledere forsøker å legge skylden for utfordringene i en ny menighetsplanting på eksterne faktorer. La oss imidlertid se på noen av de interne utfordringene som oppstår når man planter en ny menighet.
Hvis vi kan ta tak i, korrigere og overvinne disse interne utfordringene, kan vi trofast arbeide videre med oppgaven Gud har lagt foran oss.
- Frykt for å mislykkes: mange menighetsledere er redde for at de på en eller annen måte skal mislykkes med menighetsplantingen, men det er nettopp denne frykten for å mislykkes som faktisk vil føre til en mislykket menighetsplanting. Overvinn denne frykten ved å stole på Guds veiledning og kall.
- Mangel på organisering: som nevnt tidligere kan det å unnlate å planlegge for den fremtidige suksessen til menighetsplantingen faktisk føre til en for tidlig undergang. Ved å skape en organisasjonsstruktur som den nye menigheten kan vokse inn i, legger dere til rette for langsiktig suksess i fellesskapet.
- Frykt for ubehag: mange menighetsplantere er innerst inne redde for å mangle noe. Å plante en menighet er en krevende oppgave som vil kreve en viss grad av offer. Hvis du ikke er villig til å klare deg uten visse bekvemmeligheter eller forventninger, vil det bli vanskelig. Fortsett å holde fast ved vissheten om at Gud vil sørge for det du trenger.
- Uklart oppdrag: selv om du kanskje kjenner målene eller oppdraget til den nye menighetsplantingen, er det ikke sikkert at de som deltar, er fullt klar over dem. Manglende kommunikasjon av dette oppdraget kan ofte føre til at en ny menighet til slutt blir utbrent.
- Å la sammenligning stjele gleden din: sammenligning er gledens tyv. Ikke se på andre menigheter, andre menighetsplantinger eller andre menighetsledere og prøv å sammenligne deg selv eller den nye menigheten din med dem.
Relatert lesning: Å gjenkjenne problemer som oppstår ved menighetsplanting
Slik måler du suksessen til menighetsplanting
Det kan være vanskelig å vite hvordan man skal måle suksess når man planter en menighet. Tar du utgangspunkt i milepæler (som å nå et visst antall dåp eller nye deltakere)? Ser du på om dere klarer å holde det gående i en bestemt tidsperiode (som 6 måneder, 12 måneder eller 24 måneder)?
Det er vanskelig å vite nøyaktig hva som vil være en suksess for én menighet sammenlignet med en annen. Øverst i denne artikkelen snakket vi om at alle menigheter er forskjellige. Det gjelder fortsatt når det kommer til å måle suksessen til menighetsplantingen din.
Her er noen måter du kan definere suksess for menighetsplantingen din på:
- Økonomisk uavhengighet fra menigheten som sendte dere ut: er dere i stand til å forsørge staben? Er dere i stand til å kjøpe eller bygge deres eget lokale? Er dere i stand til å bryte fullstendig med den økonomiske avhengigheten av menigheten som sendte dere ut? Dette kan alle være gode tegn på suksess hvis målet er å skape en helt ny, uavhengig lokal menighet.
- Utadrettet arbeid i lokalsamfunnet: hvor mange medlemmer og faste deltakere kommer fra en viss avstand fra møtestedet deres? Ligner dere statistisk sett på mangfoldet i nabolaget rundt dere? Deltar ikke-religiøse mennesker på grunn av fellesskapet? Dette kan alle være tegn på suksess for en menighet som er fullt ut fokusert på evangelisering og utadrettet arbeid.
- Numerisk vekst: hva er vekstraten for faste deltakere fra måned til måned? Vokser og blomstrer tjenesteområdene deres? Har dere registrert flere «neser og tall» enn dere hadde de siste seks månedene? For menigheter som ønsker å bli en bærebjelke i lokalsamfunnet, kan dette være et viktig mål på hvor effektive de er.
- Sendt ut og sender ut: planlegger dere allerede deres neste menighetsplanting? Har dere utrustet flere menighetsmedlemmer til selv å gå inn i menighetsplanting? Samarbeider dere med andre menigheter for å mangedoble antallet menigheter i et bestemt område? For en menighet som fokuserer på mangedobling, vil dette være vellykkede resultater.
Denne listen kunne fortsatt i det uendelige, men målet er å vurdere hva som vil bli regnet som en betydelig «seier» i historien om menighetsplantingen deres, og deretter holde oversikt over hvordan dere skal komme dit. Underveis bør dere sørge for å registrere hver eneste lille og store seier. Disse vil holde dere oppe og hjelpe dere med å fortsette fremover i de mindre gode periodene.
Nå er du klar til å plante en menighet
Menighetsplanting kan virke skremmende hvis du tror at du står alene. Når du husker at du aldri egentlig er alene, virker imidlertid ikke det neste steget så vanskelig. Les mer om hvordan du starter en menighet her.
For alt som gjelder økonomisk og administrativ ledelse i menigheten , menighetsplanting og menighetsledelse, er The Lead Pastor her for å hjelpe og tjene. Ta en titt på noen av våre andre artikler om menighetsledelse eller arrangementsledelse i menigheten, samt en mengde andre artikler på The Lead Pastor! Ellers kan du legge igjen en kommentar og fortelle oss hvilke spørsmål vi kan prøve å hjelpe deg med å besvare i fremtiden.
