Skip to main content

Die richtige Wahl eines Kirchenberaters kann entscheidend sein, wenn Ihr Gemeindeleben Klarheit, Wachstum oder eine neue Perspektive braucht. Ich weiß, wie viel auf dem Spiel steht, wenn Sie Ihre Gemeinde führen und Entscheidungen über die Zukunft Ihrer Kirche treffen. In diesem Artikel erhalten Sie einen klaren Überblick über Berater mit nachweislicher Erfahrung, die Ihrer Kirche beim Vorankommen helfen können.

19 führende Kirchenberater

Hier finden Sie eine genauere Betrachtung von Kirchenberatern, die Gemeinden erfolgreich durch Veränderung, Wachstum und alltägliche Herausforderungen begleitet haben. Sie erfahren, was jeden Experten auszeichnet und wie sie die besonderen Bedürfnisse Ihrer Kirche unterstützen können.

Carey Nieuwhof
1

Carey Nieuwhof

Leitender Autor, Sprecher und Gründungspastor der Connexus Church
Ontario, Kanada
Focus area:
#Kirchenleitung #organisatorischer Wandel #persönliches Wachstum

Carey Nieuwhof ist ein ehemaliger Jurist, der zu einem erfolgreichen Autor, Sprecher und Gründungspastor der Connexus Church in Ontario, Kanada wurde. Mit über 25 Jahren im Dienst hat er eine der meistbeachteten

“Die Welt ist am besten, wenn die Kirche am besten ist.”

Thom S. Rainer
2

Thom S. Rainer

Gründer und CEO von Church Answers
Nashville, Tennessee
Focus area:
#Erneuerung von Gemeinden #Gemeindewachstum #Leitung

Thom S. Rainer ist Forscher, Autor und Gründer von Church Answers mit fast 40 Jahren Erfahrung im kirchlichen Dienst, einem Ph.D. vom Southern Baptist Theological Seminary und leitete zehn Jahre lang als

“Ein Gast kann herzlich begrüßt werden und trotzdem anonym wieder gehen. Niemand hat seinen Namen wirklich bewusst wahrgenommen. Niemand hat eine durchdachte Frage gestellt. Niemand hat einen Moment geschaffen, der persönlich wirkt. Menschen kommen nicht wegen allgemeiner Freundlichkeit zurück. Sie kommen wegen spezifischer Beziehungen zurück.”

Bill Easum
3

Bill Easum

Gemeindeberater und Autor
Texas
Focus area:
#Gemeindewachstum #Leitung #Erneuerung

Bill Easum gründete die Effective Church Group im Jahr 1984 und hat über 40 Jahre lang mehr als 1.000 Gemeinden in über 60 Denominationen in den USA, Kanada, Australien und Neuseeland beraten.

“Nach meiner Beobachtung haben große Leiter eine Vision für scheinbar unerreichbare Ziele und loten dann die Grenzen des Möglichen aus.”

Karl Vaters
4

Karl Vaters

Lehrpastor, Autor und Redner
Orange County, Kalifornien
Focus area:
#Kleine Gemeinden #pastorale Leitung #Gemeindegesundheit

Karl Vaters ist seit über 40 Jahren im Dienst kleiner Gemeinden tätig und Pastor der Cornerstone Christian Fellowship in Fountain Valley, Kalifornien. Er hat fünf Bücher verfasst, darunter The Grasshopper Myth und

“Das größte Problem kleiner Gemeinden ist nicht, dass sie klein sind. Es ist, dass wir denken, klein zu sein sei ein Problem.”

Jeff Brodie
5

Jeff Brodie

Leitender Pastor und Kirchenleiter
Barrie, Ontario, Kanada
Focus area:
#Leitungsentwicklung #Gemeindewachstum #nächste Generation

Jeff Brodie ist seit über 20 Jahren in der hauptamtlichen Gemeindearbeit tätig und leitet die Connexus Church in Barrie, Ontario – eine der einflussreichsten Multi-Site-Gemeinden Kanadas. Er folgte Gründungspastor Carey Nieuwhof als

“In einer Führungsposition löst du viele Probleme. Aber wenn du Leitender Pastor bist, geht es zuerst darum, Perspektive zu schaffen – und dann das Problem zu lösen.”

Rich Birch
6

Rich Birch

Gemeindeberater, Autor, Podcast-Host
New Jersey
Focus area:
#Gemeindewachstum #Multisite-Strategie #Mitarbeiterbindung

Rich Birch ist Kirchenberater und Gründer von unSeminary, einer Plattform und Podcast-Anlaufstelle, die Kirchenleiter bei der Entwicklung gesunder, wachsender Gemeinden unterstützt. Mit über 20 Jahren Erfahrung in der Kirchenleitung war er u.

“Wer seine Kirche wachsen lassen will, muss den Menschen den Anschluss erleichtern – und Mitarbeiter sind dabei die erste Anlaufstelle.”

Will Mancini
7

Will Mancini

Kirchenberater, Autor, Gründer von Future Church Co.
Houston, Texas
Focus area:
#Visionsplanung #Jüngerschaft #Organisationale Klarheit

Will Mancini ist Kirchenberater, Unternehmer im Dienstleistungsbereich und Autor von sieben Büchern—darunter Church Unique und Future Church—mit über 25 Jahren Erfahrung darin, Kirchen zu einer klaren Vision zu verhelfen. 2004 gründete er

“Pastoren verfolgen Klarheit nicht etwa, weil ihnen die Zukunft egal ist. Sie verfolgen sie nicht, weil sie glauben, dass sie die Vision 'im Großen und Ganzen' verstanden haben.”

Ron Edmondson
8

Ron Edmondson

Pastor, Führungskräfte-Coach, Autor
Kentucky, USA
Focus area:
#Kirchenleitung #organisatorischer Wandel #Pastorenberatung

Ron Edmondson ist Pastor, Führungsberater und Autor mit über 20 Jahren Diensterfahrung, der dafür bekannt ist, Kirchen durch Herausforderungen im Bereich Gesundheit und Wandel zu führen. Er hat zwei Gemeinden gegründet, mehrere

“Menschen widersetzen sich instinktiv Dingen, die sie nicht verstehen. Das macht Kommunikation zu einem der wichtigsten Aspekte von Führung.”

Steve Caton
9

Steve Caton

Führungskräfte-Coach, Berater, Autor
Colorado, USA
Focus area:
#Leitungsentwicklung #Teamgesundheit #Gemeindemitwirkung

Steve Caton ist Gemeindeberater, Autor und Gemeindeleiter mit über 30 Jahren Erfahrung im Aufbau von Teams und Organisationen. Er ist besonders für seine Arbeit bei Church Community Builder bekannt, wo er acht

“In die Kirche zu kommen ist für viele Menschen ein riesiger Schritt. Es kann sie verunsichern und verletzlich machen. Wenn wir Sprache verwenden, die für sie fremd ist, bestärkt das das Gefühl, Außenseiter zu sein – nicht dazuzugehören.”

Mark DeYmaz
10

Mark DeYmaz

Pastor, Autor, Diversity-Berater
Rock, Arkansas
Focus area:
#Kirchliche Vielfalt #multiethnische Gemeinde #Gemeindeentwicklung

Mark DeYmaz ist Pastor, Autor und eine Leitfigur der multiethnischen Gemeindebewegung. Seit 1997 im Dienst, gründete er 2001 die Mosaic Church of Central Arkansas und 2004 das Mosaix Global Network. Er ist

“Wir haben heute null Glaubwürdigkeit, weil wir systemisch abgeschottete Kirchen haben, gefüllt mit vielen Menschen. Sie finden keinen Zugang zu ihren lokalen Gemeinschaften, die sich rundherum verändern. Das hat unsere Glaubwürdigkeit und unser Zeugnis untergraben.”

Todd McMichen
11

Todd McMichen

Berater für Großzügigkeit und Haushalterschaft bei Generis
Birmingham, Alabama
Focus area:
#Großzügigkeit in Gemeinden #Haushalterschaft #Finanzstrategie

Todd McMichen ist Haushalterschafts-Coach, Berater für Großzügigkeit und Autor mit über 30 Jahren Erfahrung in der Arbeit mit verschiedensten Gemeinden. Er hat Kapitalbeschaffungs-Kampagnen mit über 35 Millionen Dollar begleitet und war Director

“Großzügigkeit ist kein Sprint. Es ist ein Marathon.”

Amy F. Anderson
12

Amy F. Anderson

Kirchenberaterin bei The Unstuck Group
Atlanta, Georgia
Focus area:
#Multisite-Strategie #Leitungsentwicklung #Gemeindegesundheit

Amy F. Anderson ist Kirchenberaterin bei The Unstuck Group, wo sie seit 2016 tätig ist – davon acht Jahre als Director of Consulting. Sie hat 200+ Gemeinden zu Personal, Struktur und Multisite-Strategie

“Wir nennen das nicht diese 01-dummen-Kirchen-Tricks, weil Pastoren dumm wären. In all den Jahren als Beraterin habe ich keinen Pastor erlebt, der wollte, dass seine Kirche scheitert.”

Matt Steen
13

Matt Steen

Mitgründer und CEO von Chemistry Staffing
Bradenton, Florida
Focus area:
#Personalwesen #Kirchenleitung #pastoraler Übergang

Matt Steen ist Mitgründer und CEO von Chemistry Staffing, einer Vermittlungsfirma für Personal im kirchlichen Bereich, und verfügt über 20 Jahre Erfahrung als Pastor und Kirchenleiter. Er moderiert den Podcast Chemistry of

“Viel zu viele Gemeinden stellen Menschen ein, nur weil deren Lebenslauf gut aussieht oder sie talentiert sind. Erfolgreiche Gemeinden können zu exzellenten Bewerbern nein sagen, um den bestmöglichen Pastoren-Fit zu wählen.”

Mark MacDonald
14

Mark MacDonald

Kirchenkommunikationsstratege und Berater
Jacksonville, Florida
Focus area:
#Kirchenmarkenbildung #Kommunikation #Digitale Strategie

Mark MacDonald ist Stratege für Kirchenmarkenbildung, ordinierter Pastor und Bestsellerautor von Be Known for Something. Seit der Gründung von Be Known For Something® 2001 hat er Tausenden Gemeinden geholfen, ihre Botschaft klar

“Jüngerschaft ist kein Event. Sie ist ein praktischer Rhythmus, der über die Zeit immer wieder gestärkt werden muss.”

Bob Whitesel
15

Bob Whitesel

Gemeindeleitungsberater und Autor
Indianapolis, Indiana
Focus area:
#Gemeindewachstum #Leitung #multikultureller Dienst

Bob Whitesel hat zwei Doktorgrade vom Fuller Theological Seminary und ist seit über 30 Jahren als Berater für Hunderte Gemeinden im Bereich Wachstum, Gesundheit und Wandel tätig. Er ist preisgekrönter Autor von

“Beachte: Unterschiedliche Generationen in einer Gemeinde funktionieren wie unterschiedliche Kulturen mit eigenen Gottesdienst-Wünschen. Einheit wird besser durch gemeinsame Leitung und Mission als durch Vereinheitlichung aller Musikstile erreicht.”

Chris Sonksen
16

Chris Sonksen

Pastor, Autor und Gemeindeberater für Wachstum
Orange County, Kalifornien
Focus area:
#Gemeindewachstum #Leitung #Gemeindegesundheit

Chris Sonksen ist Gründer von Church BOOM, einer Beratungsorganisation, die Tausende Pastoren und Gemeinden in den USA zu Wachstum und Gesundheit coachte. Er ist ebenfalls Gründungs- und leitender Pastor der South Hills

“Oft sind es die kleinen Ablenkungen, die Teams auseinanderbringen. Ich sage immer: Wenn der Feind in eine Gemeinde eindringen will, dann selten durch Gemeindemitglieder, sondern durch die Leitenden.”

Jim Wideman
17

Jim Wideman

Pastor, Minicoach und Berater für Leiterschaft
Nashville, Tennessee
Focus area:
#Familienarbeit #Leitungsentwicklung #Personalwesen in Gemeinden

Jim Wideman ist ein Pionier der modernen Familienarbeit, Pastor, Autor und Mini-Coach mit über 45 Jahren praktischer Erfahrung in der Gemeindearbeit – darunter 17 Jahre als Leiter eines der größten Kinderdienste der

“Ich helfe Leitern, anders zu denken – zuhause, in der Kirche und im Alltag!”

Preston Gillham
18

Preston Gillham

Leitungscoach und Autor
Dallas-Fort Worth, Texas
Focus area:
#Leitungsentwicklung #geistliche Bildung #persönliches Wachstum

Preston Gillham ist Leitungscoach, Autor und Pastor mit jahrzehntelanger Erfahrung in der Begleitung von Pastoren, Führungskräften und Kirchenleitern. Er berät christliche Führungskräfte in geistlicher Bildung, Identitätsfragen und Führungskompetenz in schwierigen Lebensphasen. Er

“Seelencoaching verläuft nie linear. Es ist voller Hürden, Hindernisse und Herausforderungen – wie das Leben selbst. Das ist gut so, aber man kann leicht die Orientierung verlieren.”

Ed Underwood
19

Ed Underwood

Gründer und Präsident der Recentered Group
Kalifornien, USA
Focus area:
#pastorale Leitung #Kirchenkrise #Jüngerschaftskultur

Im Jahr 2015 führte Gott Ed Underwood dazu, die Leitung der historischen Church of the Open Door abzugeben und die Gemeinde in die Hände gesunder und fähiger Leiter zu legen. Ohne zu

“"Verwundbarkeit schafft Vertrauen; erlöste Geschichten schenken Hoffnung." ”

Wie geht es weiter?

Abonnieren Sie unseren Newsletter, um die neuesten Ressourcen, bewährte Methoden und Einblicke in die Führung von Kirchen von erfahrenen Pastoren und Gemeindeleitern zu erhalten.

Joshua Gordon

Joshua Gordon ist Laienpastor, Autor und leitender Redakteur bei TheLeadPastor.com. In den letzten zwei Jahrzehnten hat Josh eng mit Pastoren und anderen christlichen Leitern zusammengearbeitet, um ihnen zu helfen, ihre Botschaften zu schärfen und zu verbessern. Heute ist Joshua Pastor bei der New Life Fellowship, einer florierenden Kirche, die er in Cambridge, Ontario, Kanada, mitbegründet hat.



Möchten Sie bewertet werden? Erfahren Sie hier mehr.