Pastore, non devi avere tutte le risposte!

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Il modello di leadership pastorale basato sulla certezza conduce inevitabilmente al burnout. Quando i risultati sfuggono al controllo, i pastori arrivano a un punto di rottura. L’approccio più sano è una leadership che lascia andare il controllo: affidarsi a Gesù per i risultati, condividere il peso con gli altri e rimanere fedeli al lavoro senza attribuirsi ciò che solo Lui può costruire.

Esiste una versione della leadership pastorale che si basa sulla certezza, sull'avere tutte le risposte, sull'essere la persona impeccabile, chiara e coerente.

E per molto tempo ci ho creduto: custodisci la visione, comunichi la visione, le persone si allineano e la chiesa si muove. (E certo, potremmo occasionalmente lottare con il dubbio a porte chiuse, ma davanti alle nostre persone? Certezza.) 

Perché è così che dovrebbe essere, giusto? Dopotutto, esiste un'intera industria di consulenti ecclesiali e influencer della leadership pastorale che vendono certezza. Oggi puoi COMPRARE sicurezza, basata sui dati, sul software, sull'intelligenza artificiale (Salmo 20:7, qualcuno?). 

Ma poi, inevitabilmente, le cose sfuggono alla tua capacità di controllare i risultati e ti scontri con i tuoi limiti. Per me, questo si è manifestato con l'insorgere di gravi attacchi d'ansia che mi hanno portato in ospedale. Da allora, sono stato costretto ad adottare una posizione più aperta e fiduciosa. 

Sats Solanki, pastore di Reflect Church a Londra, ha vissuto la stessa pressione.

Sats dice, 

La pressione che sperimentiamo cambia davvero quando ammettiamo di non dover avere tutte le risposte e scendiamo dal nostro piedistallo. Guidare in questo modo è semplicemente molto più divertente!

Il peso pastorale non è mai stato nostro fin dall'inizio. 

Il Salmo 127:1 dice che, se il Signore non costruisce la casa, i costruttori lavorano invano. Il che significa che non sono io l'architetto. E nemmeno tu. Siamo partecipanti a qualcosa che Gesù sta facendo.

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È una lotta continua, va bene? Ci sto lavorando... ahah

Un modo migliore: una leadership a mani aperte

Quello che sto imparando a fare, lentamente, è affidare i risultati a Gesù. A condividere il peso con le persone intorno a me invece di tenerlo tutto per me. A rimanere fedele, pascere il gregge e confidare nel fatto che Lui edificherà la Sua Chiesa.

La crescita, le finanze, i parametri misurabili? Sono affar Suo.

Non riesco sempre a vedere come Lui mi sta usando o se quello che sto facendo funziona. E sto imparando ad accettarlo. Perché nemmeno le porte dell'inferno hanno alcuna possibilità contro di Lui. 

Non devi essere pastore da solo

Sei pronto a scendere dal piedistallo della certezza imposta e a guidare a mani aperte? Non devi farlo in isolamento. Stiamo costruendo una comunità di leader che stanno imparando a condividere il peso, a scambiarsi storie sincere e ad affidare i risultati a Gesù.

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Joshua Gordon

Joshua Gordon è un pastore laico, autore e caporedattore di TheLeadPastor.com. Negli ultimi vent’anni, Josh ha collaborato con pastori e altri leader cristiani per aiutarli ad affinare ed elevare i loro messaggi. Oggi Joshua è pastore presso la New Life Fellowship, una chiesa in crescita che ha contribuito a fondare a Cambridge, Ontario, Canada.

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